Organización

Estructura organizacional de la Institución
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Rector Secretario General Vicerrector Académico Vicerrectora de Investigación y Postgrado Vicerrector de Asuntos Económicos y Gestión Institucional Directora de Planificaciones e Inversiones Director de Vinculación y Comunicaciones Director de Actividades Estudiantiles Directora Aseguramiento de la Calidad Director de Desarrollo Institucional Directora de Postgrado Directora de Innovación, Desarrollo y Transferencia Director de Investigación Director de Pregrado Directora de Administración y Finanzas Contraloría Honorable Junta Directiva Consejo Acádemico Dirección de Formación Continua Dirección de Género, Diversidad e Inclusión. Dirección Sede Vallenar Facultad de Medicina Facultad Tecnológica Facultad de Ciencias de la Salud Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales Facultad de Ciencias Naturales Facultad de Humanidades y Educación Facultad de Ingeniería

Rector

Forlin Aguilera Olivares

El Rector es el funcionario Superior Ejecutivo de la Universidad, encargado de la supervisión de todas las actividades académicas, administrativas y financieras de la Corporación. Su autoridad se extiende a todo lo relativo a la Universidad con la sola limitación de las atribuciones específicas otorgadas a la Junta Directiva

Sus atribuciones comprenderán:

a) Nombrar al personal académico y administrativo de la Universidad, conforme a los procedimientos establecidos en este estatuto y ordenanzas;

b) Nombrar los Directores de los Departamentos de acuerdo a los procedimientos establecidos en este estatuto y las ordenanzas;

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Secretario General

Alejandro Salinas Opazo

El Secretario General es el ministro de fe de la Corporación y le corresponde ejercer la asesoría jurídica de la Universidad.

2.- El Secretario General de la Universidad es el funcionario superior responsable de citar y llevar actas exactas y completas de todas las reuniones de la Junta Directiva, de los Comités de la Junta, del Consejo Académico, de las Comisiones Universitarias y de todos los otros Comités de carácter general que se establezcan en la Universidad

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Vicerrector Académico

Fernando Herrera Gallardo

El Vice-Rector Académico es el funcionario superior que, bajo la autoridad del Rector, tiene la responsabilidad del desarrollo, administración y coordinación de los asuntos académicos de la Universidad. En el ejercicio de sus actividades le corresponde:

a) Proponer planes y acciones en materias académicas, reuniéndose y consultando con los Decanos y miembros de las Facultades;

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Vicerrectora de Investigación y Postgrado

María José Gallardo Nelson

El Vicerrector de Investigación y Postgrado es el funcionario superior que, bajo la autoridad del Rector, tiene la responsabilidad del desarrollo, administración, coordinación y proyección de las actividades de investigación y postgrado de la Universidad.

En el ejercicio de sus actividades le corresponde:

A. Supervigilar las políticas de investigación y postgrado de la Universidad.

B. Velar y dar cuenta al Rector por el cumplimiento de los propósitos estratégicos definidos en el plan de desarrollo de la Institución en el ámbito de la Investigación y Postgrado.

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Vicerrector de Asuntos Económicos y Gestión Institucional

Jaime Feijoo Meléndez

El Vicerrector de Asuntos Económicos y Gestión Institucional es el funcionario superior, responsable de la formulación e implementación del modelo de gestión de la Universidad, en el ámbito del desarrollo de personas, los recursos materiales y recursos financieros. Para esto será el responsable de la dirección estratégica y el aseguramiento de la calidad respecto a la administración de recursos, procesos y los resultados en el ámbito de la gestión institucional

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Directora de Planificaciones e Inversiones

Claudia Trigo Figueroa

1. Dar cuenta al Rector, a la Junta Directiva, a los directivos superiores y a la comunidad universitaria de las actividades de la Dirección de Planificación e Inversiones.

 2. Responsabilizarse de cumplir y hacer cumplir la misión, objetivos generales y específicos de esta Dirección, es decir asume la planificación, organización y supervisión de las actividades necesarias para el cumplimiento de los objetivos propuestos.

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Director de Vinculación y Comunicaciones

Alexis Rojas Da Silva

l Director de Extensión, es el directivo superior que está a cargo de la organización de esta Dirección. Sus deberes son:

a.      Dar cuenta a la Junta Directiva, al Rector, a los directivos superiores y a la comunidad universitaria de las gestiones de la Dirección de Extensión.

b.      Responsabilizarse de cumplir y hacer cumplir la misión, objetivos generales y específicos de la Dirección de Extensión, es decir, asume la planificación, organización y supervisión de las actividades de extensión, comunicaciones y relaciones universitarias.

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Director de Actividades Estudiantiles

Rodrigo Dorador Alfaro

Director de Actividades Estudiantiles es el funcionario superior responsable de coordinar las relaciones de la Universidad con los estudiantes. Supervisa los servicios de salud, educación física, manejo de albergues y cafeterías para estudiantes. Administra la ayuda que la Universidad otorga a los estudiantes en sus actividades y organizaciones sociales, culturales y deportivas. Es responsable de la asistencia que la Universidad otorga a los estudiantes, la orientación vocacional y de la administración de las becas de estudios.

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Directora Aseguramiento de la Calidad

Yulissa Anguis Fuster

1.- En particular, corresponderá a esta Dirección las siguientes actividades:

1. La DAC deberá proporcionar a las direcciones, cuerpos colegiados y autoridades académicas los lineamientos acerca de los procesos de aseguramiento de la calidad que se decida implementar. En particular, le corresponde:

a.      Validar técnicamente los informes, planes de mejoramiento y cualquier instrumento relativo a la acreditación institucional y de carreras que se desarrollen.

b.      Conducir y ejecutar los procesos de autoevaluación para la acreditación institucional, así como recomendar técnicamente al Rector las áreas que serán comprendidas en dichos procesos.

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Director de Desarrollo Institucional

Cesar Espíndola Arellano

1.      Conducir los procesos de Planificación Estratégica y táctica de la Institución con una mirada de largo plazo, que busque alcanzar mayores estadios de desarrollo institucional, que entre otros considere:

        i.           Determinación de las metodologías a utilizar para el desarrollo de los PDE.

      ii.           Ejecución de los procesos licitatorios para la confección de los PDE.

     iii.           Conducir los procesos de confección de los PDE a 10-20 o 30 años plazo.

     iv.           Llevar el control y operación de los PDE aprobados.

      v.           Conducir los procesos de confección de los POAS.

     vi.           Efectuar el control de los POAS.

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Directora de Postgrado

Rossana Sepúlveda Riveros

Le corresponderá, en consecuencia, a la Dirección de Postgrado:

a.      Fomentar la existencia de un ambiente adecuado para la actividad creadora en las distintas áreas del conocimiento.

b.      Estimular la docencia de postgrado con una adecuada orientación hacia la creación de conocimiento o a la solución de problemas de la región del país.

c.      Fomentar las actividades interdisciplinarias y su expresión en docencia, investigación y todas las expresiones de creación de conocimiento.

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Directora de Innovación, Desarrollo y Transferencia

Karina Pérez Cruz

El Director de Innovación, Desarrollo y Transferencia es el funcionario superior que, bajo la autoridad de Vicerrector de Investigación y Postgrado, tiene la responsabilidad de diseñar políticas y mecanismos para la ejecución de proyectos dirigidos al sector productivo y de servicio.

En el ejercicio de sus actividades le corresponde:

a. Diseñar y proponer las políticas, reglamentos, procedimientos y guías para conducir  institucionalmente la vinculación con el entorno para l I+D y la transferencia tecnológica.

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Director de Investigación

Vladimir Riffo Bouffanais

1.- El Director de Investigaciones es el funcionario superior responsable de coordinar y proyectar la investigación de la Universidad.

2.- En el ejercicio de sus funciones le corresponde:

a) Proponer al Rector las políticas de investigación de la Universidad;

b) Proyectar las investigaciones científicas y tecnológicas de la Universidad hacia el exterior, relacionándolas con otros centros de investigación, con empresas, industria y gobiernos regionales, conforme a las políticas de la Universidad;

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Director de Pregrado

Felipe Ulloa Cruz

1. Coordinar y supervisar los procesos relacionados con el diseño y aprobación de planes y programas de estudio, así como sus modificaciones y actualizaciones, de acuerdo a los requerimientos de las unidades académicas.

2. Dirigir, de acuerdo a las políticas de la Dirección Superior Universitaria, los requisitos del proceso de selección y admisión de estudiantes a los programas de formación.

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Directora de Administración y Finanzas

Alicia Campos Cisternas

El Director de Administración y Finanzas es el funcionario superior responsable de manejar los procedimientos administrativos para la contratación de los funcionarios de la Univerisdad, incluyendo el control, administración de los sueldos y salarios que paga a sus funcionarios, además le corresponde vigilar que las reglas prescritas por la Universidad, en los negocios y asuntos financieros, sean observados fielmente. Es responsable de llevar una contabilidad que permita conocer con exactitud la situación financiera de la Universidad.

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Contraloría

Carlos  Pérez Saavedra

El Contralor es el funcionario responsable de ejercer el control de la legalidad de los actos de las autoridades de la Universidad, fiscalizar el ingreso o uso de fondos, examinar las cuentas de las personas que tengan a su cargo bienes de la misma y ejercer las demás funciones afines que le señale la ordenanza dictada por la Junta Directiva, sin perjuicio de las facultades que conforme a las leyes le correspondan a la Contraloría General de la República. Será designado por la Junta Directiva y cesará en sus funciones por renuncia, fallecimiento o remoción.

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Honorable Junta Directiva

La Junta Directiva tendrá las atribuciones que le otorgue este Estatuto, en especial:

    a) Proponer al Presidente de la República la terna para el nombramiento del Rector;

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Consejo Acádemico

El Consejo Académico tendrá las siguientes atribuciones:

    a) Efectuar recomendaciones para ser consideradas por cada Facultad en referencia a los programas y políticas educacionales de cada Facultad;

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Dirección de Formación Continua

Alejandra Tello Zamorano 

El Director de Educación Continua deberá:

A. -Coordinar y supervisar el establecimiento de requisitos de procesos de selección y admisión de estudiantes a programas especiales.

B. -Efectuar el análisis y seguimiento de los resultados académicos de los programas especiales y proponer, dirigir y coordinar el desarrollo de mecanismos de mejoramiento.

C. -Dirigir el funcionamiento del sistema curricular y administrativo, en coordinación con la Dirección de Administración y Finanzas y la Vicerrectoría Académica.

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Dirección de Género, Diversidad e Inclusión.

Viviana Rodríguez Venegas

A.     Proponer a la Dirección Superior políticas, planes, mecanismos y medidas afirmativas sobre la transversalización de las materias mencionadas.

B.      Liderar actualizaciones de las políticas institucionales y mecanismos para la transversalización de género e inclusión.

Procurar que los departamentos de esta dirección implementen, monitoreen y evalúen el cumplimiento de las políticas, mecanismos y normativas atingentes en la materia

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Dirección Sede Vallenar

Juan Campos Nazer

Corresponderá al Director Sede Vallenar de la Universidad de Atacama el ejercicio de las siguientes atribuciones:

a.   Celebrar y aprobar convenios de prestación de servicios a honorarios y ad-honorem respecto del Personal Académico, Experto, Para-Académico y alumnos ayudantes de la Sede Vallenar, cuidando dar estricto cumplimiento a las formalidades legales y administrativas que los rigen y de acuerdo con los recursos presupuestarios que le han sido asignados para tal efecto.

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Facultad de Medicina

Decano: Emilio Ríos Cid

Las Facultades son estructuras académicas que, en conformidad con este Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, agrupan a un cuerpo de personas asociadas con el propósito de enseñar e investigar en una misma área o en áreas afines del conocimiento superior. Cuando las necesidades de enseñanza lo requieran, las Facultades pueden organizarse en Departamentos. Cada Facultad estará dirigida por un Decano. 2.- La Junta Directiva, con el acuerdo del Consejo Académico, puede instituir una o más Facultades, combinar las ya existentes, suprimir cualquiera de ellas o dividirlas en dos o más Facultades.

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Facultad Tecnológica

Decano: Juan Astorga Gómez

Las Facultades son estructuras académicas que, en conformidad con este Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, agrupan a un cuerpo de personas asociadas con el propósito de enseñar e investigar en una misma área o en áreas afines del conocimiento superior. Cuando las necesidades de enseñanza lo requieran, las Facultades pueden organizarse en Departamentos. Cada Facultad estará dirigida por un Decano. 2.- La Junta Directiva, con el acuerdo del Consejo Académico, puede instituir una o más Facultades, combinar las ya existentes, suprimir cualquiera de ellas o dividirlas en dos o más Facultades.

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Facultad de Ciencias de la Salud

Decano: Pablo Castro Pastén

Las Facultades son estructuras académicas que, en conformidad con este Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, agrupan a un cuerpo de personas asociadas con el propósito de enseñar e investigar en una misma área o en áreas afines del conocimiento superior. Cuando las necesidades de enseñanza lo requieran, las Facultades pueden organizarse en Departamentos. Cada Facultad estará dirigida por un Decano. 2.- La Junta Directiva, con el acuerdo del Consejo Académico, puede instituir una o más Facultades, combinar las ya existentes, suprimir cualquiera de ellas o dividirlas en dos o más Facultades.

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Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales

Decano: Rodrigo Cardozo Pozo

Las Facultades son estructuras académicas que, en conformidad con este Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, agrupan a un cuerpo de personas asociadas con el propósito de enseñar e investigar en una misma área o en áreas afines del conocimiento superior. Cuando las necesidades de enseñanza lo requieran, las Facultades pueden organizarse en Departamentos. Cada Facultad estará dirigida por un Decano. 2.- La Junta Directiva, con el acuerdo del Consejo Académico, puede instituir una o más Facultades, combinar las ya existentes, suprimir cualquiera de ellas o dividirlas en dos o más Facultades.

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Facultad de Ciencias Naturales

Decano: Patricio Porcile Cerda

Las Facultades son estructuras académicas que, en conformidad con este Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, agrupan a un cuerpo de personas asociadas con el propósito de enseñar e investigar en una misma área o en áreas afines del conocimiento superior. Cuando las necesidades de enseñanza lo requieran, las Facultades pueden organizarse en Departamentos. Cada Facultad estará dirigida por un Decano. 2.- La Junta Directiva, con el acuerdo del Consejo Académico, puede instituir una o más Facultades, combinar las ya existentes, suprimir cualquiera de ellas o dividirlas en dos o más Facultades.

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Facultad de Humanidades y Educación

Decana: Elizabeth Zepeda Varas

Las Facultades son estructuras académicas que, en conformidad con este Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, agrupan a un cuerpo de personas asociadas con el propósito de enseñar e investigar en una misma área o en áreas afines del conocimiento superior. Cuando las necesidades de enseñanza lo requieran, las Facultades pueden organizarse en Departamentos. Cada Facultad estará dirigida por un Decano. 2.- La Junta Directiva, con el acuerdo del Consejo Académico, puede instituir una o más Facultades, combinar las ya existentes, suprimir cualquiera de ellas o dividirlas en dos o más Facultades.

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Facultad de Ingeniería

Decano: Dante Carrizo Moreno

Las Facultades son estructuras académicas que, en conformidad con este Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, agrupan a un cuerpo de personas asociadas con el propósito de enseñar e investigar en una misma área o en áreas afines del conocimiento superior. Cuando las necesidades de enseñanza lo requieran, las Facultades pueden organizarse en Departamentos. Cada Facultad estará dirigida por un Decano. 2.- La Junta Directiva, con el acuerdo del Consejo Académico, puede instituir una o más Facultades, combinar las ya existentes, suprimir cualquiera de ellas o dividirlas en dos o más Facultades.

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Misión

La Universidad de Atacama es una Institución de Educación Superior de carácter Regional, que imparte docencia de pregrado, postgrado y postítulo en todas las áreas del conocimiento, formando profesionales, técnicos y graduados con base científica, altamente competentes y responsables socialmente. Nuestra tradición Universitaria y nuestros procesos de enseñanza – aprendizaje, nos permiten ofrecer formación de conocimientos, habilidades y actitudes a nuestros estudiantes, con el fin de que puedan contribuir de manera activa al desarrollo científico, económico, social y cultural de la región de Atacama y del país. El foco de nuestro quehacer institucional se basa en dar respuesta a los requerimientos de la sociedad, mediante la vinculación con la comunidad y organizaciones públicas y privadas, entidades académicas y científicas, nacionales y extranjeras, el fomento de actividades de extensión y la promoción de actividades de investigación, en el cumplimiento de nuestro rol como Universidad Pública del Estado.

Visión

Para el año 2019, consolidaremos nuestro rol como Institución de Educación Superior del Estado, entregando una formación integral y de calidad en todas las áreas del conocimiento para los profesionales y técnicos de la región de Atacama y el resto del país y, nos posicionaremos como una universidad con proyección en investigación, capaz de generar y aplicar conocimiento científico y tecnológico para dar respuesta a los requerimientos de la sociedad. Para ello, aseguraremos la calidad en todos nuestros procesos formativos, fortaleceremos nuestras prácticas y mecanismos de gestión interna, trabajaremos en afianzar el grado de relacionamiento con organizaciones del sector público y privado, la comunidad, entidades académicas y entidades científicas, y consolidaremos líneas de investigación para contribuir al desarrollo sustentable de la región y del país.

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